围绕乡村振兴战略，近年来杨凌职业技术学院以新生代（在校生）职业农民培养，职业农民（村干部）全日制学历教育、职业农民增育学院建立为路径，将教育办到生产一线，形成了 “一体两翼”高素质农民育训体系，一是实施新生代职业农民塑造工程。在生物工程，生态环境工程、药物与化工、动物工程4个有涉农专业的分院中，选拔品学兼优且热爱农业，并愿意毕业后从事农业生产的学生作为培养对象，围绕学历、技能、创业三个方面，制定有针对性的培训方案，对其开展“加餐式”技能培训，许多学生已经投身农村广周天地。二是开展农民全日制学历教育。2016年9月，开办了全国首个农民全日制学历教育班，推进脱贫攻坚与乡村振兴带头人的培养，现已招收552名职业农民和村干部来院进行三年的系统学习，为全省乃至全国教育扶贫和高职百万扩招提供了范本，陕西省委组织部、省教育厅委托学院自2019年起开展全省村干部学历教育提升工作。

目前，161名职业农民和村干部已经毕业。李建辉是杨陵区五泉镇王上村的后备干部，也是学院首批杨凌村干部学历教育班学员，系统学习农业技术、营销管理等知识后，他便成立了公司，把蔬菜、瓜果苗子从杨凌卖到了全省。他还扩大了智能化大棚育苗规模，年收入达到30万元，带动了10多个失地农民增收。三是建立职业农民培育学院。根据陕西自然地理特征，学院先后在关中、陕南、陕北的11个县（区）建立了职业农民培育学院，确保了三大区域的农民都能在家门口学到并应用先进的农业技术。11个职业农民培育学院累计培训农民4万余人次，一些学员也已获得杨凌示范区农民技术职称证书，成为活跃在田间地头的科技二传手。今年6月底，学院还与杨陵区共同成立了“杨凌（王上）乡村振兴培训学院”。（陈杰钢）